大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于平安保险广州招聘的问题，于是小编就整理了5个相关介绍平安保险广州招聘的解答，让我们一起看看吧。
平安保险招聘业务员的要求是？
你只要问平安公司与你签《劳动合同》还是（业务代理合同），《劳动合同》是符合国家要求，企业与企业员工之间的用工关系；而（业务代理合同）只是你代理平安做保险而已。这就是关键与根本。如果是《劳动合同》，那就是企业正式职工，如果是（代理合同），那你就是业务员，不享受企业职工的任何福利，国家规定每个企业职工必须有的''五险一金''也没有，做一单算一单业务提成，没有单子，就没有一分钱的基本工资，但面试官会告诉你三个月内有1200元基本工资。你可以问下''以后呢？''我曾在平安里做过业务员，所以知道一些情况。 谢谢，请点评。
中国平安招人是做什么事的？
中国平安保险招人主要是业务员，主要的作用就是销售与服务客户
保险业务员的流动率是各行各业中最高的，每年掉码或离职的业务员有很多，严重影响保险公司开展业务，所以，各大保险公司常年招人，主要是对保险产品经销售，及开拓市场，小部分人员可能转为内勤为外勤提供保障及培训服务
平安保险招人条件？
平安保险作为一家大型保险公司，招聘条件可能会因具体岗位和职位要求而有所不同。一般来说，平安保险招聘人员的条件可能包括以下方面：
1. 学历要求：通常要求应聘者具备本科及以上学历，相关专业背景与所申请的岗位相匹配。
2. 工作经验：根据不同的岗位要求，可能需要一定的工作经验，特别是对于高级职位或专业技术岗位。
3. 专业知识和技能：根据不同的岗位要求，需要具备相关的专业知识和技能，如保险业务知识、金融知识、销售技巧等。
4. 语言能力：对于一些需要与客户沟通的岗位，可能需要具备良好的口头和书面沟通能力，包括普通话和英语等。
平安保险现场招聘是什么意思？
意思是平安保险公司现场招聘业务员。
做保险销售的人员流动性特别大，虽然容易招到人，但很不容易留住人，因为保险前期的工作特别辛苦和艰难。如果没有非常坚定的毅力，一个新人在没有资源和能力的前提下是很难开单的，没有开单就没有收入，所以有很多人做这个工作，最多不到两个月就会放弃了。而保险公司需要不断地补流失
平安保险公司招运营督导？
你好平安公司招聘的运营督导属于内行岗位提供五险一金，季度奖和年终奖，他的岗位职责主要是督导外勤团队的运营负责把考勤考核办法落实到位，公司有新的政策，需要跟外勤去宣导的，也是由他们来做。
到此，以上就是小编对于平安保险广州招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于平安保险广州招聘的5点解答对大家有用。
