大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于平安保险督导年薪多少的问题，于是小编就整理了2个相关介绍平安保险督导年薪多少的解答，让我们一起看看吧。
中国平安保险公司市场督导的职责？
岗位职责：
1、协助经理制订市场发展计划并负责各类专项调研的组织和执行；
2、负责与国内各主流调研机构的沟通，并根据原始数据和经理的要求输出各类分析报告。
3、结合各方面意见形成信调报告的评估文档，作出相应总结分析，并形成经验积累；
4、负责市场活动、服务或信息供应商的统一管理和评估、；
5、完成相关统计分析或进度报表；
6、收集竞争对手或产品的各种信息，如策略、活动、推广资料等，负责进行市场调研。
督导工程师主要是干什么工作？督导工作职责有哪些？
工作内容很多，主要核心工作就是收保险费。
工作性质在外勤中属于内勤，在内勤中属于外勤，隶属保费部，签劳动合同。
工资待遇有高有低，天时地利人和缺一不可，分配到好的区域，就如顺水推舟；分配到差区域，就算个人能力再强，没有一年半载薪资也不能走上正轨。
加班严重，平安一贯的文化，加班时间看主管，有的主管一个星期两三次（周六半天），有的一个星期五六次。
晋升途径见仁见智，现在营销发展特别快，工作能力不错的，情商高的，人际关系好的，熬几年就能当主任（我那主管做了8年才升）。然而到主任几乎就封顶了，因为再上就是经理，一个经理管50人左右，从主任中选人上去，有些做了10多年都还是主任，熬资历都熬不上去，所以选择调岗也是晋升的一条途径。
这份工作能让你成为一个万事通。投保、核保、理赔、保全等等关于保险的所有知识你都要懂一些，对刚接触保险行业的年轻人很有帮助。其次与各式各样的业务员、客户打交道，接触的人很广很杂，对你的综合能力有很大提升。并且对于毕业五年内的普通本科生来说（一级机构招聘底线是全日制本科），薪资待遇较高，而且是通过调岗进入平安管理岗位的切入口（平安传统内勤几乎只要211、985的毕业生）。最后，平安的平台优势更不用说了，从平安跳槽的优质人才不愁找不到好工作的。
希望这篇回答能给予“准同事”们一些帮助。
透露一下薪资吧，某一线城市，第一年税前15w，第二年税前19w，目前已跳槽。
到此，以上就是小编对于平安保险督导年薪多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于平安保险督导年薪多少的2点解答对大家有用。
